1970年 7月，蘇州地區(qū)革委會批準沙洲縣新建年產(chǎn)5000噸型合成氨廠一座，工廠籌建小組成立，縣革委會副主任韓寶余任組長。10月，廠籌建小組黨支部成立，首批100名新工人前往常熟化肥廠培訓(xùn)。11月廠區(qū)土建工程開工。

1971年 4月，第二批新工人82名復(fù)退軍人赴常熟培訓(xùn)，10月，參訓(xùn)工人全部回廠，參加設(shè)備安裝。

1972年 1月20日，縣委書記王克禮親自為工廠原始大開車點火。工廠投產(chǎn)當(dāng)年實際運行11個月，共生產(chǎn)合成氨5261.88噸，一舉超過裝置設(shè)計能力。工廠定名“沙洲化肥廠”， 在全縣企業(yè)中首家成立黨委，下設(shè)造氣、碳化、合成、機修四個車間。

1973年 明確四科一室（生技科、人保科、供銷科、計財科、廠部辦公室）和車間建制。4月份成立團委，10月份成立工會。

1974年 正常的生產(chǎn)秩序被打亂，全年外線停電頻繁，5月份大修后等待供電，連續(xù)停車38天，年產(chǎn)氨僅4780噸。

1975年 大修連續(xù)停車達41天，三爐六機竣工。

1976年 在多年使用黃泥煤球、糠醛煤球、玻璃水煤球的基礎(chǔ)上，上馬碳化煤球、日產(chǎn)20噸石灰窯、外配電房等項目，繼續(xù)擴建四爐八機。

1977年 完成四爐八機配套并投入生產(chǎn)，首批100名亦工亦農(nóng)工進廠。

1978年 全廠圍繞“高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、安全、節(jié)約”開展“學(xué)桐鄉(xiāng)、趕常熟”勞動競賽；建立頒布了以崗位責(zé)任制為主要內(nèi)容的13項管理制度， 8月下旬開展雙月奪高產(chǎn)競賽，11月獲省化工廳撥款用于新建2號氣柜及擴建煤球車間。

1979年 工廠被化工部命名為“大慶式企業(yè)”。召開第二次團代會。生產(chǎn)裝置由四爐八機增至十一機。全廠圍繞“優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、低耗、增盈”學(xué)桐鄉(xiāng)、趕太倉，提前一個月完成國家計劃和八項技經(jīng)指標。7月，廠更名為“國營沙洲化肥廠”。

1980年 召開首屆職工代表大會。全廠貫徹“調(diào)整、改革、整頓、提高”八字方針，開展節(jié)能降耗活動，噸氨兩煤標耗由1974年3115公斤下降到1815公斤。

1981年 省化工廳授予“八○年度小氮肥先進單位”稱號，農(nóng)用碳酸氫銨獲評一九八一年度化工部優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。

1982年 建造1300平方米職工食堂，1500千瓦發(fā)電機組并網(wǎng)，農(nóng)用碳銨繼續(xù)獲評化工部優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。12月開始設(shè)立專職人武干事。

1983年 制訂并頒布了《職工獎懲條例實施細則》、《廠長工作條例實施細則》、《職工守則實施細則》、《民主評議干部制度》等九項規(guī)定，企業(yè)整頓工作經(jīng)縣驗收合格。召開第二屆職代會、第三次團代會。農(nóng)用碳銨蟬聯(lián)部優(yōu)。

1984年 縣委成立“沙洲縣純堿工程指揮部”，100名新工人赴連云港化肥廠培訓(xùn)。 “金字”商標注冊成功。工廠被命名為“無泄漏工廠”。

1985年 建辦“沙洲縣暨陽客車廠”、“有色金屬制品廠”、“廠勞動服務(wù)公司建筑工程隊”、“江南綜合開發(fā)公司”，（均于年底至次年初停辦）；建辦“沙洲縣江南化機廠”、“沙洲縣微型電機廠”（即現(xiàn)江南鍋爐、和鑫電器）。化肥、純堿先后實行分廠建制，純堿裝置年底投產(chǎn)。雙層職工食堂（底層為餐廳、上層為1000座的大會堂）竣工投用。“金字”牌農(nóng)用碳銨獲評江蘇省優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。

1986年 1月撤消勞動服務(wù)公司，成立綜合服務(wù)部，召開第三屆職工代表大會。7月份撤消化肥、純堿分廠，組建聯(lián)堿、原料、合成、維修車間。12月沙洲撤縣建市，工廠更名為“國營張家港市化肥廠”。 “金字”牌農(nóng)用碳銨繼續(xù)獲評化工部優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品

1987年 蘇州市經(jīng)委、科委聯(lián)合確認我廠純堿、氯化銨為市級新產(chǎn)品，工廠被吸收為省化工質(zhì)量管理協(xié)會團體會員。8月撤消綜合服務(wù)部，建辦工業(yè)物資經(jīng)營部。10月起對直接從事化工生產(chǎn)的三班倒人員實行倒班工齡津貼。

1988年 召開第二次黨代會。原料車間劃分為原料車間與造氣車間，撤消企業(yè)管理科，設(shè)立計量能源科。實行《廠內(nèi)退休管理制度》、《廠內(nèi)待業(yè)制度》和《關(guān)于本人要求調(diào)離本廠的手續(xù)和福利待遇的規(guī)定》、《關(guān)于不再擔(dān)任廠內(nèi)中層干部后有關(guān)福利待遇的規(guī)定》，先后設(shè)立經(jīng)濟責(zé)任制考核辦公室、生產(chǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組、調(diào)研室。12月市經(jīng)委等六部門聯(lián)合召開關(guān)于我廠保安全穩(wěn)生產(chǎn)設(shè)備更新論證會。

1989年 工廠部署開展雙增雙節(jié)工作，聯(lián)堿調(diào)度員劃歸生技科統(tǒng)一管理。8月低溫變換新工藝引用成功，化工部重點推廣的“兩煤改一煤、合成氨生產(chǎn)蒸汽自給”技術(shù)改造、聯(lián)堿三萬噸填平補齊工程啟動。

1990年 年初省化工廳核定工廠為中型企業(yè)、省廳級達標企業(yè)，化肥Ⅱ系統(tǒng)完成配套并投產(chǎn)。10月，廠長龐偉中先后去省化工廳和化工部，上報“兩煤改一煤”可行性方案，申請專項貸款。與市化工廠聯(lián)手建辦聯(lián)合化工廠。

1991年 召開第三次黨代會、第四次職工代表大會，設(shè)立紀律檢查委員會。11月，￠1米合成塔成功投運，“兩改一”順利完成。12月，市化醫(yī)公司明確聯(lián)合化工廠由化肥廠單方管理并任命新廠長。是年，農(nóng)用碳銨再次被評為部優(yōu)產(chǎn)品，工廠榮獲全國小氮肥先進單位、全省小氮肥先進單位第二名光榮稱號。

1992年 實行勞動人事、工資分配和社會保險改革，被化工部命名為清潔文明工廠。聯(lián)合化工廠、信誼化工廠正式劃歸我廠。11月5日，化工部長顧秀蓮、化工部化工司長王心芳來廠視察。市微生物實驗化工廠劃歸化肥廠，實行分廠建制，定名張家港市生物化工廠。

1993年 以張家港市化肥廠為主體，組建江蘇華昌集團公司。江蘇亞太氨基酸有限公司奠基，“工業(yè)原材料供應(yīng)站”更名為“江蘇華昌集團公司工業(yè)原材料供應(yīng)公司”，撤消基建科，設(shè)立華昌大廈籌建辦公室，組建“江蘇華昌集團公司建筑安裝工程處”。成立硫酸鉀車間。廠區(qū)南北大橋建成，生物化工廠糖化酶、膜法提氫裝置、位于河南的復(fù)合肥二車間、工業(yè)氯化銨（信誼）、硫酸鉀、鄰甲苯胺（七洲）先后投產(chǎn)。利用造氣爐渣新技術(shù)通過省、市聯(lián)合鑒定。
召開第六次團代會。公司進入中國化工百強，按銷售收入排名第98位。

1994年 召開第四次黨代會。學(xué)習(xí)山東，明確做強主體化工的指導(dǎo)思想，實施合成氨、聯(lián)堿兩個八萬噸技改擴能工程起步，包括建設(shè)110KV變電所、采用兩路供電進線、保安電源升級、以兩水閉路循環(huán)為中心的環(huán)保治理達標工程和其它配套設(shè)施。
11月22日，化工部副部長賀國強一行來公司視察。

1995年 取得自營進出口權(quán)，設(shè)立進出口辦公室。榮獲化工部全球獎，成為全國二十家化工優(yōu)秀企業(yè)之一，全國化肥生產(chǎn)先進企業(yè)之一。領(lǐng)導(dǎo)班子繼續(xù)前往太倉、常熟、郯城、滄州等地學(xué)習(xí)和調(diào)研考察，110KV變電所、在全省氮肥廠率先采用的大高壓機投入運行，復(fù)合肥四車間建成投產(chǎn)。

1996年 經(jīng)蘇州市政府、省現(xiàn)代企業(yè)制度試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準改組為國有獨資公司，定名“江蘇華昌（集團）有限公司”，被授權(quán)經(jīng)營國有資產(chǎn)，
總經(jīng)理朱郁健先后設(shè)立“總經(jīng)理信箱”、向全體員工發(fā)出公開信，號召公司上下摒棄依賴國家優(yōu)惠政策的思想，居安思危，關(guān)心企業(yè)的生存和發(fā)展，對企業(yè)的技改和管理積極提出建議、意見，認真監(jiān)督每一位干部。朱郁健率公司兩級干部赴山東、大豐學(xué)習(xí)，強化永不滿足、不斷進取的思想意識。9月，第五次職工代表大會審議通過了《員工行為規(guī)范》，印發(fā)到每一位員工。
年內(nèi)1800M3氣柜、3號4號煅燒爐、純堿冰機冷卻水閉路循環(huán)、造氣污水處理、新軟水房等投運，6月份造氣生產(chǎn)全部采用塊煤。公司受到化工部、省政府表彰，成為“八五”環(huán)保先進集體、省先進集體。

1997年9月份化工部、財政部召集淮河流域63家小化肥廠以及相關(guān)環(huán)保設(shè)備廠來張家港召開現(xiàn)場會，專題推廣張家港市化肥廠兩水閉路循環(huán)的成功經(jīng)驗。公司召開第五次黨代會。榮獲1996年度蘇州市優(yōu)秀工業(yè)企業(yè)、全國“五一”勞動獎狀。

1998年 按市政府決定，江蘇華昌（集團）有限公司與金洲集團所屬市化工廠強強聯(lián)合，市化工廠并入華昌集團。微型電機廠、聯(lián)合化工廠、信誼化工廠、江南化機廠先后轉(zhuǎn)制，分別定名為張家港市和鑫電機有限公司、張家港市農(nóng)藥化工有限公司、張家港市信誼化工有限公司、張家港市圣諾江南化工機械有限公司。
黨委副書記陸永興代表華昌集團赴京出席中國小氮肥工業(yè)40周年總結(jié)暨發(fā)展研討會并作《在市場經(jīng)濟條件下加快小氮肥企業(yè)自身發(fā)展》專題發(fā)言。

1999年 化肥廠、化工廠、工程處分別完成改制，定名張家港市華源化工有限公司、張家港市恒昌化工有限公司、張家港市華昌建筑工程有限公司。召開第八次團代會。
國家環(huán)保總局王心芳副局長來公司，現(xiàn)場察看合成回用水、造氣污水處理裝置運行情況。周光耀院士前來專題調(diào)研并指導(dǎo)我廠純堿生產(chǎn)和技改擴能。

2000年 4月金源生化舉行揭牌儀式，至此華昌八個企業(yè)全部完成轉(zhuǎn)制。朱郁健董事長先后出席省企業(yè)改革交流會、省企業(yè)管理會議，華昌《因企制宜搞改制，深化改革促發(fā)展》被指定為經(jīng)驗交流材料，被表彰為1999年度管理先進企業(yè)。8月，位于長安路、由華昌建筑投資的華昌大廈開業(yè)。
集團公司進行企業(yè)形象設(shè)計，視覺應(yīng)用規(guī)范開始實施。華源化工隆重慶祝建廠三十周年，歷任老領(lǐng)導(dǎo)和老職工們一同回廠慶賀。12月，和鑫搬遷至乘航的電機生產(chǎn)線投產(chǎn)。

2001年4月11日，市委書記蔣宏坤、市長周偉強等率市各部門負責(zé)人來華昌現(xiàn)場辦公，充分肯定華昌在經(jīng)濟建設(shè)方面的顯著成績，就華昌今后五年的發(fā)展規(guī)劃進行實地考察和專題討論，明確了同意華昌建設(shè)熱電廠、不作平面擴張等重大事宜。
年內(nèi)八家生產(chǎn)企業(yè)全部通過ISO質(zhì)量保證體系認證，華昌藥業(yè)奠基，羅地亞-恒昌（張家港）精細化工有限公司開業(yè)，華源化工產(chǎn)品產(chǎn)量全面增長，純堿年產(chǎn)量突破14萬噸。七洲丙環(huán)唑獲國家創(chuàng)新基金、列入國家火炬計劃并被確定為國家重點新產(chǎn)品。集團公司召開第九次團代會、第六次黨代會。

2002年 5月17日，市委書記周偉強、市長曹福龍、人大主任沈澍東等率市各部門負責(zé)人，就華源化工、七洲農(nóng)藥搬遷召開現(xiàn)場辦公會，確定兩廠搬遷。七洲落實征地，變更為江蘇七洲綠色化工股份有限公司。華源化工就新廠建設(shè)召開專家咨詢會，確定新廠選址。恒昌化工小區(qū)奠基，成立進出口公司，與東萊有機合成化工廠合資，成立張家港市恒盛藥用化學(xué)有限公司，恒吉成立。在全國第十二次技術(shù)經(jīng)驗交流會暨中國氮肥工業(yè)協(xié)會小氮肥分會上，華源化工獲“小氮肥明星企業(yè)”稱號，朱郁健當(dāng)選為常務(wù)理事。第六次職工代表大會召開。

2003年2月、5月、10月七洲、信誼、華源新區(qū)相繼開工。市四套班子、保稅區(qū)領(lǐng)導(dǎo)出席華源奠基儀式，市委書記曹福龍充分肯定華昌的經(jīng)營業(yè)績，希望華昌以新區(qū)建設(shè)為契機，創(chuàng)新發(fā)展，率先做強做優(yōu)，努力爭當(dāng)全市規(guī)模企業(yè)的排頭兵。
年內(nèi)由華昌集團、恒昌化工投資的張家港保稅區(qū)運昌國際貿(mào)易有限公司開業(yè)，由市環(huán)保局、七洲共同出資的張家港市華瑞危險廢物處理有限公司成立。

2004年 華源、七洲、信誼全面推進新區(qū)建設(shè)。華源化工變更為江蘇華昌化工股份有限公司。恒昌化工小區(qū)竣工。集團公司牽頭組織全部生產(chǎn)企業(yè)進行環(huán)保職業(yè)健康安全體系認證，“三項承諾”形成制度化運作。集團公司召開第十次團代會。在華昌化工成立黨總支、團總支工會和成員企業(yè)總經(jīng)理會議上，朱郁健書記提出了建立新型勞動倫理關(guān)系、解決好企業(yè)生態(tài)鏈問題。是年華昌重回市十大企業(yè)集團，銷售收入、利稅、利潤實績分別居第10位、第5位、第4位。

2005年 華昌化工新區(qū)一期項目順利投產(chǎn)。隆重慶祝建廠35周年，包括開展“企業(yè)和員工共發(fā)展”大討論、征文、組織新區(qū)老區(qū)員工對口參觀、組織退休工人參觀新區(qū)等。朱郁健書記發(fā)表《共創(chuàng)佳績迎廠慶》、《加快二次創(chuàng)業(yè)、實現(xiàn)新的跨越》等重要文章和講話。歷任老領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)邀回廠參加廠慶。
4月份起分流亞太公司員工。年內(nèi)華昌集團獲“全國模范職工之家”稱號。

2006年，華昌化工新區(qū)大會議室首次用于年初集團公司職代會暨總結(jié)表彰大會。大會強調(diào)員工與企業(yè)生死依存的聯(lián)系，強調(diào)提高運行質(zhì)量，做好安全環(huán)保工作，突出強調(diào)“在連續(xù)大投入、高負債的情況下，提高員工收入必須依靠提高勞動生產(chǎn)率，必須依靠提高自身的經(jīng)營管理水平”。陸永興董事長在工作報告對一些安全環(huán)保意識薄弱、工作責(zé)任性差的員工提出了嚴肅批評。
朱郁健書記提議并帶領(lǐng)9個生產(chǎn)企業(yè)的總經(jīng)理、分管生產(chǎn)的副總經(jīng)理一同到羅地亞－恒昌、和鑫電機參觀學(xué)習(xí)安全健康環(huán)保工作，倡導(dǎo)重視事前管理、堅持不斷改進，要求華昌各企業(yè)之間積極開展各種專題交流，用好內(nèi)部資源，取長補短，相互促進，共同提高。
年內(nèi)華昌化工二期項目投產(chǎn)，金源生化新區(qū)投產(chǎn)，華瑞投入試生產(chǎn)。企業(yè)通過蘇州市勞動關(guān)系和諧企業(yè)驗收。

2007年 各企業(yè)全力抓好運行質(zhì)量，積極爭先進位。全年實現(xiàn)銷售38.09億元，利稅4.28億元，利潤3.65億元，入庫稅金1.23億元，全面超額完成各項經(jīng)濟指標，在張家港市重點骨干企業(yè)中，銷售收入處第10位，利稅總額、入庫稅金均為第8位。核心企業(yè)華昌化工老區(qū)于1月3日終止生產(chǎn)，江蘇華昌東方置地有限公司成立。

2008年 華昌各企業(yè)遭受了驚喜和磨難，全年經(jīng)營業(yè)績實現(xiàn)高位增長，全面超額完成各項經(jīng)濟指標，較大幅度超過全市百強企業(yè)、重點骨干企業(yè)的平均增幅。在全市重點骨干企業(yè)中，銷售收入、利稅、入庫稅金分別為第9位、第4位、第6位，入庫稅金首次突破2億元，公司獲全國石油和化學(xué)工業(yè)先進集體，召開第八次黨代會。華昌化工成功上市。朱郁健同志當(dāng)選為蘇州市化工行業(yè)協(xié)會副會長、張家港市化工行業(yè)協(xié)會會長。

2009年 公司上下奮力抗?fàn)幗鹑谖C帶來的沖擊，完成經(jīng)營實績與與上年懸殊較大。在全市重點骨干企業(yè)中，銷售、利稅、入庫稅金排名分別為第9位、第9位、第8位。
華瑞通過由環(huán)保部、環(huán)保廳和兩級監(jiān)測站等聯(lián)合組織的6000噸/年危廢焚燒處置項目竣工專項驗收。華昌化工隆重表彰和獎勵“全國石油和化工行業(yè)職業(yè)技能大賽”獲獎選手。集團公司工會、團委聯(lián)手部署開展“提合理化建議、獻金點子”活動。

2010年 全年經(jīng)營業(yè)績較上年明顯提高，但利稅、利潤未達年度目標，在全市重點骨干企業(yè)中，銷售、利稅、入庫稅金分別排第10位、第8位、第9位。2月，恒昌化工變更為張家港市投資發(fā)展有限公司。
集團公司被評為“全省依法治企、誠信經(jīng)營先進單位”，召開第八屆職工代表大會，商討制訂“十二五”發(fā)展規(guī)劃。

2011年 確定一批大項目并形成“十二五”規(guī)劃。5月18日，集團公司、恒昌投資、華昌化工供銷財務(wù)、華昌建筑、華昌衛(wèi)生所喜遷華昌東方廣場。5月，中國石油化工協(xié)會常務(wù)副會長、中國氮肥工業(yè)協(xié)會會長李壽生，協(xié)會副會長孔祥琳、秘書長張榮來華昌視察調(diào)研。8月，中國石油和化學(xué)工業(yè)聯(lián)合會、石油和化學(xué)工業(yè)規(guī)劃院、中石化經(jīng)濟技術(shù)研究院的專家共同參加華昌化工產(chǎn)品發(fā)展戰(zhàn)略研討，李壽生會長主持研討會。11月，中國環(huán)境保護產(chǎn)業(yè)協(xié)會會長王心芳一行來張家港市調(diào)研考察，現(xiàn)場察看并聽取華瑞危廢處理中心、艾克沃超臨界污水處理項目情況匯報。
朱郁健先后向華昌化工經(jīng)營班子、向集團公司總經(jīng)理會議推薦《中國企業(yè)家》雜志《直擊盛和塾世界大會》一文，集團公司黨委、董事會、工會聯(lián)手，大張旗鼓地推廣華昌化工的《管理人員行為規(guī)范》，結(jié)合張家港精神再教育、再弘揚、再實踐，組織學(xué)習(xí)和借鑒稻盛和夫的經(jīng)營理念與經(jīng)營哲學(xué)，要求企業(yè)的管理人員尤其是經(jīng)營班子牢記責(zé)任，規(guī)范履職，要求工會、監(jiān)事會組織員工擔(dān)負起監(jiān)管責(zé)任，促進和助推華昌持續(xù)健康發(fā)展。
華昌集團蟬聯(lián)“蘇州市勞動關(guān)系和諧企業(yè)”，華昌化工躋身“中國化工百強上市公司”，七洲入選“中國農(nóng)藥百強企業(yè)”。

2012年120萬噸/年丙烯項目、100萬噸/年新型生態(tài)肥料項目、15萬噸/年濃硝酸項目和原料結(jié)構(gòu)調(diào)整技術(shù)改造項目、丙烯下游產(chǎn)品項目相繼開工、啟動，熱電脫硫項目投用。共申報專利7項，獲得授權(quán)21項。七洲再次被列入國家火炬計劃高新技術(shù)企業(yè)，在中國農(nóng)藥行業(yè)百強中前進為第27位，艾克沃公司通過了省高新技術(shù)企業(yè)公示，江南鍋爐評為“2012中國化工裝備百強企業(yè)”。恒昌投資同步引進恒盛醫(yī)藥項目和管理研發(fā)團隊，300噸／年多功能醫(yī)藥活性成份及10噸/年多功能醫(yī)藥研發(fā)中試項目起步。由艾克沃研制的七洲超臨界水氧化項目設(shè)備進入后期制作。華瑞二期焚燒處置項目得到張家港市政府和國家環(huán)保部門的肯定和支持。
集團公司在張家港精神再教育、再弘揚、再實踐活動中，繼續(xù)倡導(dǎo)學(xué)習(xí)稻盛和夫的經(jīng)營理念和經(jīng)營哲學(xué)。金源公司領(lǐng)導(dǎo)班子4月份調(diào)整，新班子密切配合，狠抓管理，公司實現(xiàn)扭虧為盈，成為華昌年度最大亮點之一。